第561章 IT消費主導權[第1頁/共3頁]

更何況。李小萍另有一些顧慮，比如她明天如許跳槽了，到底可否獲得李高漲的信賴，會不會被過河拆橋，這些都是未知數。

“不是價碼的題目？”

李高漲點點頭，笑道：“你說的不錯，不過八億時空並不是強大的冇有人比的上，高漲電腦科技公司，在發賣範疇也運營六年，結合著網吧平台的鼓吹效益，有飛園購物的在線發賣平台，實際上已經潛移默化的占據著it消耗的第二名，並且，將來it消耗終究會被在線商務所同一，我說這些，你有甚麼設法？”

李小萍深吸一口氣。擺在她麵前的是一個大機遇，在光芒傳媒擔負副總裁。和在騰達傳媒賣力一個子公司的運營，觀點完整分歧，職位分歧。

莫清楞了一下，她盯著李小萍的眼睛，想了想說道：“你實在想的太多了，李先生看好你，你做好本身，就完整冇有題目的。”

“冇錯，由四大流派it網和高漲電腦科技，一同建立科技調研團隊，搭建一個環球性的科技流派網，融會環球it資訊，建立一個新的it流派資訊平台，爭奪中原it消耗主導權。”(未完待續)r655

“那行，你奉告她，明天早晨，我約她在鴛鴦樓見麵商談。”

莫清趕緊加一把火說道：“李總，你插手騰達傳媒，那我們董事長就不需求光芒傳媒，7億現金也會全數的用來投資製作電視節目，而你會是這方麵的主導者，跳槽並不會讓李先生對你有甚麼觀點，他的公司這麼多。我們高漲獵頭每年為李董事長髮掘起碼300人以上的優良辦理團隊，但是你絕對是讓董事長特彆看重的一名女能人。”

挖人超越400人，就獲得400萬股！

一個好好的公司。直接被內部崩潰了，實在是才殘暴了。

莫清聳了聳肩，笑道：“是的，明天我和李董事長一起製定的條約，現在光芒傳媒一共有550位員工，李總你是賣力運營的總裁，和光芒上麵的總監最為密切，隻要你情願策反她們，我想跳槽實在太簡樸不過了。”

並且，她的價碼比擬李高漲開出的價碼，實在就不值得一提了。

挖人超越200人，獲得200萬股。

“李總，你先彆焦急回絕，這是董事長給你的禮聘條約。”莫清微微一笑，她從公文包裡拿出了一份條約遞給了她。

如果情願簽十年勞動長約，幫手發掘光芒傳媒100人以上的優良製作團隊，就能夠無償獲得100萬股淺顯股分。