175章 最好的時代與最壞的時代[第2頁/共4頁]

也因為如此，趙無極不以為縣委考查組能在本身身上挑出多少弊端。

第二件事情年前也要展開，但倒是全部1987年度的事情重點，那就是對鳳山鄉各大合作社的完美、穩固與擴大。

合作社終究可否安康生長，悠長對峙下去，重在秉承“好處共享，風險共擔”的原則。合作社的產品，都有必然的質量標準，比方重犯野養野放的前提，都有硬性規定，絕對不答應用“圈養”來冒充野養。

考查組達到的當天上午，就分為四個小組，彆離進駐到鳳山鄉的四個企業，並且，考查組隻讓鳳山鄉派了幾名淺顯乾部擔負領導，副鄉級帶領乾部一個都冇讓參加。

縣委考查組來了，鄉黨委書記李蘋天然不能缺席，但她也屬於“被考查”的工具，見縣委帶領不鳥鳳山的乾部，李蘋也隻得坐在辦公室措置有關檔案，但她的心機卻牽掛在考查組身上。

四個企業裡，隻要榨油廠有人值班（榨油廠的事情有季候性，此時明顯進入了淡季），農機補綴廠、酒廠和中藥村加工廠竟然是鐵將軍把門。

按趙無極的打算，這類培訓班每年春節前都要搞一期，本年算第一期。培訓期間，每天上午下午各3個小時的課程，要求做條記，最後還要測驗，培訓期間，由鄉上同一安排炊事，不增加村社乾部任何經濟承擔。

擴大，就是擴大合作社的範圍，其詳細的目標一是入社農戶要增加，二是產品產量的增加。在入社農戶的增加上，必然要本著誌願入社的原則，毫不強求。比方五棵鬆村，有的農戶確切不肯意插手木雕社，這些農戶還能夠處置其他出產，或插手“生豬野養合作社”，當然，也可本身野養單乾。不過，因為合作社有牢固的客商，其發賣代價更高，某農戶因為不肯意承擔入社的任務，天然也不能享遭到插手合作社的好處。即便“生豬野養合作社”的出欄肥豬不敷數量，而找散戶采辦，其代價也是隨行就市。

“趙鄉長，你說縣委此次搞得如此奧秘，是為了甚麼？”考查組來的第二日下午，鄉黨委書記李蘋再也坐不住了，走進趙無極的辦公室裡說道。

培訓的首要內容包含：當前國度的政策、法律、法規；商品經濟知識；新期間黨員乾部應具有的本質；新期間如何做好鄉村和農夫事情；基層帶領的事情技能與藝術。