第106章處理一[第1頁/共6頁]
“哎,有甚麼體例呢?累計欠了人家近4000萬,快把人家拖死了。如果走法律法度,必輸無疑,偶然候酒也是好東西啊。”陶唐苦笑。(未完待續。)
“是我逼出來的。變亂一點不龐大,機器有冇有題目實在不首要了,因為職員辦理上出了大縫隙。一個冇有和公司簽訂任何勞動條約或和談的女人,未經任何培訓就上崗了。不出事纔怪!並且,分廠騙我,甚麼剛來幾天,足足三個月了!正月十五以後就替他小叔子上了班!我可不是那麼好騙的。調來考勤和人為發放記錄一看,露餡了。分廠又推到車間,性子太卑劣了!必須嚴厲措置!”陶唐想到現場的那灘鮮血,猶自忿忿不已。
“如何又牽涉上了陶唐?”
“那我再保舉一個。5分廠書記郭岩。他雖是支部書記,但乾過2分廠副廠長,對該分廠環境比較熟諳,現在呢,跟行政有點鬨不來,”趙慶民握緊雙拳做了個手勢,“屬於兩強分歧。”
……
“這麼快就出成果了?”趙慶民接過陶唐遞上的變亂調查陳述。
紅星是機器大廠。哪年都免不了出工傷,隻要不死人,上麵並不在乎,職工也不那麼在乎。但此次不一樣了,2分廠的工傷變亂被陶唐揪住了。下午,等技安部的變亂調查陳述送來後,陶唐去了趙慶民辦公室。
“如許啊……11分廠的仝正傑如何?這個同道在職工中的威望很高。”趙慶民沉吟道。
“趙書記,我本來不想動聽事的,想先看一看,也是怕犯主觀主義的弊端,但是怕是不可了。比來我接到很多告發信,一些是實名的,我還冇有給你和郭主席看,我預感到,好幾個部分都有題目。我們不能裝胡塗呀,調查問卷你看了,我一向裝在內心,冇敢忘。能夠你以為那東西不過就是個問卷罷了。做不得數。但我不如許以為,它代表著老百姓的心聲。我跟你說內心話吧,搞好紅星,讓我們這個有著光輝疇昔的老邁國企重振雄風,第一不能靠下級。幾個政策救不了紅星,最多讓紅星的日子好過一些罷了,第二不能靠霧裡看花的搬家,搬家能帶來市場?能帶來技術進步?能進步勞動出產率降落本錢?做不到嘛。總部另有人說紅星的前程在於重組,說甚麼大船停頓,舢板逃生。主張靚女先嫁,分路突圍……另有主張裁人的,說目前的職員太多,承擔太重。但我不同意那些高見,以為都是謬論。裁人?你把紅星裁掉一半人。承擔是小了,讓那些職工去哪兒?下崗嗎?大船都停頓了,舢板能逃到哪兒?我不是說大話,是實在的設法,這個設法就是,不要把職工當作承擔,而應把職工當作財產。隻要我們這些當家人把職工當作仆人,當作我們的兄弟姊妹,職工才氣把企業當作本身的家。想一想吧,如果兩萬多在職職工。九千大個人職工都體貼企業,酷愛企業,那是甚麼景象?這內裡儲藏著多大的力量?有甚麼困難不能降服的?老趙,我在盛東是嘗過長處的。冇有盛東任職的經曆,我不敢說如許的大話。初到盛東時,我曾胡想過用政策,用重組乃至出售來挽救墮入窘境的企業,但我本身反對了那些不實在際的設法。當時候我斷斷續續地從盛東圖書館借閱了一套紅書,書名叫《星火燎原》。是白叟家獨一題寫書名的書……”