第591章 真是豈有此理[第1頁/共4頁]

他是不喜好開會的，有事，老是個彆招談，或者電話唆使。他不善於做政治思惟事情，企業文明更是一個空缺。這能夠是我國一些家眷式公營企業的通病，貧乏當代庖理的理念，更冇有當代庖理的規章軌製。

李錦明給她使了個眼色，表示她不要驚駭。因為他從韓少良的發言入耳出，他們還冇有查出成果，以是才如許外強中乾地恐嚇人的，也想用這類高壓政策，把抵擋貧困和對他不滿的傷害分子打壓下去。

上麵冇有人答覆。韓少良提大聲音說：“大師說說看，這類錢，我們應當不該該給？”

韓少良做過紅茂個人的總裁，一個地級市的發改委主任，文明程度如何這麼差？這都是說的甚麼話啊？李錦明真是又氣，又好笑，公開裡與林曉紅相視偷樂。

因而，他們奧妙籌議起來。

“哦，是如許？”林曉紅張大嘴巴，“看來，我們還真的有緣啊。幾個巧，我們才如許見麵，成了朋友，對吧？”

“對，不該該給。給，就是放縱犯法，就是浪花財帛，也是對我們大師的不負任務。正因為出於如許的考慮，那天我讓財會取了五十萬元錢，早晨七點鐘擺佈，開車送了疇昔。我想看看這小我到底是誰，長得甚麼模樣，勇於膽小包六合欺詐我們蒙麗個人。當然，我也是抱著挽救他，教誨他的目標去的。”

李錦明聽得心驚肉跳。他冇想到韓少良像疇昔的多量判一樣，一開口就上綱上線，給人扣帽子，把人倒打一耙地說成是一個大好人。

“實在，從進蒙麗公司的第一天起，我就如許想了。但我不敢冒然行動，一向在偷偷察看你，看你不是不韓少良的人？”

副總裁洪學明咳了一聲，開端說話：“好，各位，我們開端吧。明天，我們把個人公司總部的全部員工，另有各分公司中層以上的乾部，調集攏來開會，是有首要的事情要跟大師說。能夠說，明天的集會，乾係到我們蒙麗個人的運氣和前程，也乾係到我們蒙麗全部員工的好處和名聲，非常首要，以是大師要當真聽講，不要開小差，也不能自在發言。上麵，就由個人公司董事長韓少良發言，大師歡迎。”

辦公室主任上午一上班，就給一個個辦公室和分公司打電話告訴。

集會室裡的氛圍非常嚴厲，也有些沉悶。

李錦明不是學的企業辦理，但他在讀研時，聽過這方麵的講座，看過一些企業辦理類的書，對這方麵的知識和環境有些體味。他曉得，我國很多中小企業，都是竄改開放後生長起來的，有些主業是靠集約型的勞作，一點點堆集起來的；也有人是靠艱苦創業，創辦實體，主動進取，開辟創新，一步步生長強大的；當然也有人則是靠某種手腕和機遇，俄然發財的。