第596章 不按常理出牌[第1頁/共4頁]

集會上麵，我們顛末一番的會商，遵循之前我和高縣長，以及教誨局的帶領們暗裡會商過的計劃，我在集會上表達了本身的觀點。

這個檔案下發到了縣教誨局和各所黌舍，縣裡其他單位的各種非議也隻是持續了兩三天的時候，很快，這類群情的話題就停歇了下來，冇人再對西席進步人為報酬的事情不滿。

之前很多西席不肯意去山區教書，有的被構造上調到山區去，冇有過上一個月，就乾脆離職了，接受不了山區那艱苦的環境。加上本來的報酬很低，山區裡的西席報酬又冇有城裡西席報酬高，這就更加的冇有人情願到那種鳥不生蛋的處所去事情。

縣電視台，縣報對這件事情停止了報導，獲得了很多市民們的支撐。對我們縣當局作出的這個決定，本地的老百姓們更是鞭炮慶賀的推戴這個好動靜，感覺縣委帶領班子們為山區的孩子們做了一件功德，是縣帶領對孩子們教誨的正視。

隻是有一點，大師的內心彷彿不太答應，那就是此次調劑西席福利報酬的幅度過大，這會引發其他單位職員的不滿。如此一來，能夠形成其他單位同道悲觀情感。

但也有人對這件事情不睬解，感覺西席的事情並冇有他們的事情累，而西席此次調劑了百分之二十的報酬，其他的單位一分人為都冇有調劑，有點不公允。

魏大林在電話中攻訐高俊說，我們雲嶺縣帶領班子做事情太大膽了，冇有考慮結果。雲嶺縣一下把西席的報酬補助增加了這麼多，有冇有想過如許的一個決定，會對其他縣裡、嶺南市裡的西席們產生多大的影響。如果其他處所的西席也提出如許的要求，是不是要引發全市西席們的個人複課呢。雲嶺縣的這類做法，就是專斷專行，事前也不向市帶領叨教一下。

我們各自頒發本身的設法，隻要在大的方向上麵保持了分歧，剩下的就是細節題目上的會商。我提出的這個彆例，也獲得了其他帶領的附和。

這件事情肯定下來以後，縣當局正式出台了相乾檔案，對西席們的報酬補助停止了公示。此次的人為報酬調劑，從六月一號起正式履行。

縣當局作出的政策，不會因為一些分歧定見就對我們做出的決定產生精確與弊端的思疑。對與錯，都要對峙下去。我信賴，此次對西席步隊的人為調劑，是一件功德，特彆是對我們雲嶺縣的教誨業生長，更是大好的事情。

實在，魏大林想要攻訐的人是我，但他又不肯意和我產生正麵的牴觸，乾脆就旁敲側擊的來攻訐我們雲嶺縣當局帶領做出的決定是弊端的。