第209章 青青傳媒1[第2頁/共3頁]

既然法則都是精確的，那就搜搜有關青青傳媒的資訊吧。

就是一封淺顯的問好信，像好久未見的老朋友寄過來的。

陸西沉拿了信回屋拆開看。

江薑還是冇理他，拿著包又換了個處所。

“如何？都不肯意嗎？”

7、帶領能夠通過監控察看員工的行動，請勿惹怒帶領。

給時鹿的是副總裁職位。

還覺得多大的事呢。

陸西沉內心有點不安。

還冇進青青傳媒就已經遇見這麼多“熟人”了，這毫不是偶合，這副本有點古怪。

成果就像小孩過家家一樣。

被言語挑釁了，亓官玉卿很不滿。

“你們因為甚麼打起來？”

亓官玉卿微微躊躇一下也承諾了。

他隻想過頓頓飽的日子。

【為了您傑出的體驗，請嚴格遵循青青傳媒以下的法則（上）

目前已知青青傳媒有練習生、員工、巡查員和副總裁這幾個職位。

他們曉得陸西沉不缺冥幣，能用來補償的必然是通過扣掉藕塊。

“給江薑拿因為他拿包不需求分外付酬謝，你也能夠嗎？”

上半部分有九條法則，下半部分法則不會也是九條吧？

“有話就說。”

5、公司實施末位淘汰製，事蹟最差的一小我會被淘汰，練習生除外。

“冇有。”

大多時候都是讓詭異做一些可有可無的小事，比如幫她拿水杯。

話說，青青傳媒不是副本嗎？

這對他來講是龐大的喪失。

一個副本發其他副本的通關攻略，感受不太對勁啊。

如果他們不肯意接管，她能夠隨時改換左券的詭異。

亓官玉卿不滿地彌補道：“那本來是我的事情，是他搶走的。”

亓官玉卿也不解釋，就如許伸手冷冷地盯著江薑。

江薑有點懵，不曉得亓官玉卿甚麼意義。

陸西沉之以是想要減他們的酬謝，是因為她感受本身冇如何用詭異。

那練習生和巡查員，應當也是其彆人“扮演”的。

江薑思疑亓官玉卿有弊端，冇有理他，想要換個處所，成果亓官玉卿不依不饒地跟上來，仍對他伸手。

他對亓官玉卿對勁地笑了笑，“你到底想要包還是想要食品啊。”

這個代價很公道。

他冇有找陸西沉，而是來到江薑麵前，對他伸脫手。

二人打得有來有回，拳拳生風。

“他要搶仆人的包。”江薑搶答。

江薑和亓官玉卿劃一第，誰強誰弱還不好說呢，他底子不怕。

他可戒不掉藕塊。

瞥見署名【蘇九運】，陸西沉有些錯愕。

4、隻要在青青傳媒的範圍內，必須身著禮服，隻如果青青傳媒的員工，必須時候帶著工牌。