第一百四十一章 轉變[第1頁/共3頁]

這個本質表現在於經曆方麵，中國還需求不竭對工人停止知識性的教誨時，大部分的工人隻能擔負低技術含量的流水線組裝工人時。東德因為其對於工人技術培訓的傳統，使得很多工人不但僅對於出產有經曆，並且，對技術方麵也有必然的觀點。實際上，絕大部分的工藝改進，都是底層的技術工人完成的，如果一味的希冀辦公室和嘗試室內裡的高學曆工程師和科學家們去處理題目，那麼，因為其對於出產細節不是那麼體味，其創新和研討能夠離開實際。或者，實際上是對的，但從嘗試室中走出來，把技術推行到財產中，這個過程中需求處理大量的題目。

引進蔡司公司，對於中國而言，等因而處理了光學光麵的短板，能夠獲得大量的技術。對於東德當局而言，蔡司公司到中國開設分公司，直接出產和研發產品供應中國市場，既能夠起到賺外彙的感化，又起到了穩固中德友情的感化。

當然了，人才的交換和來往的雙向的，東德大量的調派職員到中國的同時。中國駐東德的職員範圍也衝破了3萬多人。此中，絕大多數都是軍事相乾的職員，不過，其他方麵的職員也很多。

分散除了把靠近火線的人丁，逐步向東德的火線分散以外，彆的，接管了中國方麵的建議，東德當局決定轉移一部分的產業產能到中國。由東德當局出設備和職員，中國方麵供應資金和園地，兩邊建立合夥企業。

至於，中國入口東德的產品更是處理了東德工廠的完工率不敷和賦閒率的題目。從經濟層麵上，增加了東德打耐久戰的才氣。

因為東德的官方彙率毫偶然義，以是，銀行普通都不會停止換彙停業。東德群眾想要調換外彙，主如果通過暗盤。疇昔，主如果調換英鎊、西德馬克、法郎、美圓等等外彙，但現在又多了一種外彙――中國群眾幣！

“大兄弟，要買衣服嗎？豐富的羽絨服，絕對是鴨絨的！很便宜，群眾幣28塊錢。甚麼，冇有群眾幣？東德馬克，這個……不美意義，這個彙率我們小商販搞不懂。以是，隻接管群眾幣或者美圓。”一名三十多歲的大叔渾厚的先容商品，“冇有群眾幣？那邊不遠有個攤子兌換馬克。”

目前，東德轉移到中國的人丁已經有1萬多人，因為，根基上都是遵循中國需求定製，運送的技術人才。不是技術職員就是諳練的工人，這批職員的團體本質相對比較高的。起碼，德國百多年產業化，熏陶出來的技術秘聞，遠遠比此時中國工人的均勻本質要高。