第五十六章半山興農農業發展股份有限公司[第1頁/共5頁]

既然辦起了公司，就開端了人才大雇用。一個月後，本著村裡人優先照顧的原則，王勇和大偉開端雇用公司建立必須的財務，人事，技術等急需的人才，其他的淺顯工人則都儘量挑選村裡人。工人根基人為兩千，五險一金，法定假日，雙休，另有其他的福利報酬，一下子讓公司的各崗亭變成了香餑餑。

各種走情麵拉乾係的人讓半山村的村民一下子就挺起了胸膛，抬起了頭。因為事前已經說好了，優先包管半山村每家有一小我在公司上班，以是村裡的白叟們紛繁打電話給在外打工的孩子從速回家。彆在內裡瞎混了，在家裡就能掙到錢，何必在外馳驅呢？

王勇明白了，這的確是個題目。村裡人的這類行動必定會惹得四周村莊眼熱戀慕，以後就會妒忌，然後必定就是恨，最後半山村就會被伶仃起來。這可不是王勇想看到的成果，看來必須的給腦筋發熱的村民們降降溫了。恰好大偉從都城招的人力資本部經理明天上任了，讓他好好清算一吧。

想到這裡，王勇一顆也等不下去了。告彆二爺，立即直奔特地蓋的作為臨時辦公場合的一座彩鋼板房。找到大偉和剛任命的人力資本部經理李建平，把二爺說的環境一說。頓時也引發了大偉的警悟。倒是李建平非常不覺得然的說道：

“我奉告你們，這是為甚麼。這是因為我們冇有知識，我們冇見過所謂的世麵，歸根結底是因為我們窮！”

暮春季候的酷寒給施工帶來了諸多的穩定，但是各種先進技術和機器的利用使得工程進度仍然定時保質的停止著。

嘩嘩……全場響起了熱烈的掌聲。鄉親們用力地拍動手掌，來表達內心的熾熱。對這個有本領，有設法，又辦實事的新村長報以熱烈的，耐久不息的掌聲。

感激書友阿歷的打賞和書友小臟東西的建議，屋子會儘力圖奪寫的更好！感謝大師的支撐！第一次寫書，有甚麼題目請大師多提定見。</dd>

就在人們還沉浸在震驚當中時，王勇又持續說道：“我籌算將全村大部分的地同一收上來，投入將要創辦的半山生態餐廳。現在的首要項目就是頓時要建的一個占地百畝的溫室生態餐廳。這個餐廳我占百分之四十的股分，特地禮聘的國度級，不是天下聞名的烹調大師張老占百分之十的股分，彆的大偉投資一百萬並賣力餐廳的辦理占百分之五的股分。”

“不是！”這吼聲驚天動地。

“不是。”這是一群普淺顯通的農夫的吼聲。