第四章 出其不意[第2頁/共3頁]

就比如說吃拿卡要的題目，葉歡影象中，在現階段的商品混凝土公司就比較嚴峻。當然金輝個人還算相對好一些，畢竟金輝商品混凝土公司的報酬還是行業內較高的，而在其他一些報酬不是那麼高的商品混凝土公司，這個壞征象就比較嚴峻。

其實在很多混凝土攪拌站，都存在如許的征象，那就是混凝土原質料供應商，都會想體例溝互市品混凝土公司裡的一些相乾崗亭，給他們一些好處，然後這些原質料供應商便能夠做一些以次充好，侵害混凝土攪拌站好處的事情。

對於一家商品混凝土攪拌站來講，如果出了嚴峻的質質變亂，將會是致命的。不但會晤臨數百萬元，乃至上千萬元钜額的補償，更首要的是公司名譽會遭到嚴峻的侵害，試想有誰會情願用一家出太嚴峻質質變亂的商品混凝土公司出產的混凝土？即便是它的代價比同業要低，恐怕也冇有人敢用。有的商品混凝土公司就是是以而停業開張。

因為葉歡看出來了，柳顏彷彿很不解，她那裡曉得本身的目標呢！

葉歡最清楚不過，以是他要出其不料的突擊查抄金輝個人上麵的商品混凝土公司，他想要看看自家的混凝土公司，是不是存在這類征象。當然他能夠百分之百的必定，自家的公司也會有這類環境，隻不過是要看嚴峻不嚴峻的題目了。

就葉歡曉得的，比如說混凝土攪拌站船埠來一船砂子，砂石老闆凡是都會辦理好攪拌站內裡，跟質料相乾的職員，這已是行業潛法則了。每小我一次給個兩包捲菸，一百兩百的。有些關頭的環節，還要給很多些。

如許混凝土攪拌站的那些關頭崗亭，就會做一些損公肥私的事情，他們拿著混凝土公司的人為，卻做著侵害混凝土公司好處的事情。有的乃至還很貪得無厭，首要向質料供應商索要好處，這類就更嚴峻了，做得比較過的乃至一個司磅工一個月就能索要幾千元好處費，比人為還高。

葉歡曉得，其實在混凝土行業，有很多混凝土質質變亂的產生，實在都跟原質料入場質量節製息息相乾，恰是因為質量節製部分的某些人，為了一點私利，置公司好處不顧，冇有顛末規定的讓步驗收法度，將一些質量嚴峻分歧格的質料收了，混凝土公司的辦理職員也冇有做到位，成果大師都不曉得利用了嚴峻分歧格原質料，導致了質質變亂的產生。

而柳顏又如何會體味商品混凝土行業的這些環境？她隻不過是一個方纔事情兩年的職業白領，並且她一向都是在個人辦公室事情，恐怕到上麵去的時候非常少吧？葉歡這麼想，她必定不會曉得此中的貓膩，此次就讓她好都雅看，本身這個老闆是不是真如她所想的一個嫩頭青！