第四十二章 整頓公司，上下齊心[第1頁/共2頁]

有一部分員工，乃至都找到了下家。但是當謝千秋的政策公佈出去，蘇晨的周結的體例說出來以後，他們動心了。

他在監獄內裡待久了，經商方麵的事情不太懂，但是卻明白，現在最首要的就是穩定員工的心。

隻不過謝千秋不會想到，如果將統統董事會的成員股分彙集起來，那麼他們手中的股權會超越她，這也就是公司股權中最大的題目。

“嗯，股分留在他們的手裡有風險，如果張明強行來的話，將他們的股分收了，你也就被架空了。”蘇晨點頭答覆到。

合法氛圍在粉紅色邊沿的盤桓的時候，蘇晨想起了一個題目：“你到底差甚麼原質料。”

財務經理的話，讓很多人都躊躇了。

公司不景氣，他們當然想要分開，畢竟連人為都發不出來的公司，還留在這裡乾甚麼？

這麼好的公司，就算是在夏國，都感受很難找。

如果不是提早計算好的，蘇晨不成能帶那麼多的錢過來。

“石墨烯！”謝千秋一愣，下認識的答覆。

遵循投資金額分權，謝千秋是最虧損的，因為她投入的起碼，哪怕有技術入股，也比不過那些人注入的資金多。

財務部的經理剛下去發了統統員工的人為。

“凡是情願留下來的，本年都是雙薪。”

蘇晨聽著這個質料的名字有些熟諳，過了兩分鐘，他記起來了，彷彿在九嶷山的監獄內裡，來過一個科技罪犯，就是私運罕見質料而開罪的，當時阿誰傢夥差點被鬼醫做成了機器標本。

最後這一條，算是蘇晨叮嚀的。

“我隻是一個小員工，怕他們甚麼張家李家？大不了換一個都會，持續找事情，這幾天就當我打臨時工了，度過了萬事大吉，渡不過，勞資分開江城便是！”

“我喜好公司的鬥爭氛圍，大師一起其樂融融的，如果公司還能夠持續運轉下去的話，我也不肯意分開，畢竟再重新熟諳一批人，重新融入一個新的事情環境，實在是太難了。”

謝千秋臉上閃現粉霞：“瞎扯甚麼呢，我還冇有承諾和你來往呢。”

“當然，情願走的，我們也不強留，到我這裡領錢，你仍然能夠多拿一個月的離職賠償金。”

謝千秋真的冇有想到，在最危急的時候，蘇晨竟然會呈現在麵前，就像是電影內裡一名挽救地球的蓋世豪傑一樣。

用董事會的成員來監督她這個老闆，在短期來看，是非常擁戴公司的運營形式的。

“另有，不要擔憂公司發不出錢，隻要你們情願，能夠來簽訂一份‘共渡難關’和談，你們的人為將遵循每週來結算，凡是我們有一週冇有定時結算錢的話，你們就隨時能夠分開，並且能夠多拿一月的補償金。”