第2章 福利[第1頁/共3頁]

“那我去換活動服。”

“這是握手會的標準流程。”

賣力主持測試的隊長福島這麼對他講。

就如許四隻手握在了一起。

女生先開口打了號召。

李元讓用餘光掃了一眼麵前這個梳著單馬尾的小圓臉女生。

“和部員數量比起來會不會太豪華了一點……”

“好時候到了！”

第二項是棒球遠投。這項測試能夠考查球員傳球的才氣，對於將來練習投球時球速的潛力也有必然的參考代價。

平時在媒體上露麵的隻要所謂的Major組，統共九小我。其他的成員則分為多少個3A組或2A組之類的單位在各種小劇院為觀眾公演。

亞季現在隻是2A組的成員。為了藝能奇蹟的生長，她中學時就考入了講課時候矯捷的戰役學園，但持續三年都拿了全勤的獎狀。乃至棒球部的課外活動也是從中學期間起就幾近冇缺勤過。

李元讓轉頭看了一眼亞季，她正在本身身後揮手再見。

“那家店的老闆也是棒球部的OB，如果想彌補營養，能夠去找佐藤教員要餐券。”

更何況李元讓底子就冇把握遠投的方法，行動姿式都不標準，在這項數據上另有很多晉升的空間。

她身上穿的實在不是黌舍的禮服，也不是棒球隊的球衣。而是黌舍體育課上會穿的活動服。

針織的紅色麵料上麵鑲白邊，寬寬鬆鬆的。提及來和中國高中生的校服多少有些近似，不過在這女生穿起來涓滴冇有癡肥的感受，反倒更突顯了芳華氣味。

恰好李元讓作為一個愛好ACG的宅男，到了日本有一堆的東西想要買。錢老是不太夠用。

隊友們相互做了自我先容。然後隊長福島一平發起李元讓先做一個入隊測試。

矢部逐項先容棒球軍隊員的福利。不止是餐館，車站前的打擊練習場隻要有空位的時候都能夠去停止打擊練習。四周的洗衣店也有代金券能夠領，並且平時練習時換下來的球衣也不消隊員或者經理人本身洗。洗衣店會每天來收。

和佐藤教員正談著話的時候，中間不曉得從哪躥出一個小女人，用塑料擴音器朝球場內喊了一嗓子。

“有新隊員來了！”

“球隊的代理經理人鈴木亞季，今後能夠叫我亞季。”

現在能夠省下一部散炊事費甚麼的，這些錢便能夠轉而成為零費錢了。

佐藤教員不曉得為甚麼，對這些彷彿很諳練的模樣。

“黌舍的OB每年都會供應大量援助，以是就變成如許了。”