第二百一十九章拿主意[第2頁/共4頁]

到底該不該和主任們一樣，挑選告假回家呢？主任和副主任們在冇有任何交代的環境下就分開了，這對於上麵的主治醫和住院醫來講，實在是一個艱钜的磨練。

王文天然是看到了苗麗麗非常的眼神，不過他冇有去理睬。平時的八卦，說也就說了，此次但是大事，乾係到全院技術性大夫的福利，更是對非技術性科室的一種宣戰，絕對不容有半點兒泄漏風聲。不然，如果最後爭奪不到呼應的好處，如果最後主任們的‘告假’失利，那王文就成罪人了。

產生了這麼大的事情，恐怕冇有人會放心的持續事情下去了。

“要不我們也告假回家？”不曉得是誰說了這麼一句，本來群情的場麵當即溫馨了下來，彷彿都在想著是否也分開這件事。

這是一次有構造有預謀的告假行動起碼王文是如許以為的。

幾個圍過來的小護士頓時又散開了，明顯這個動靜對她們來講，已經非常的過期了，乃至對於王文這個時候說出來，表示非常的不屑一顧~

王文也不曉得為甚麼大師會看向他，讓他拿主張。畢竟這內裡，有幾個主治醫，在中間病院的日子比他長的多。

當王文回到心外科的時候，心外科已經開端有些亂了，並且到處的流露著一種嚴峻的氛圍。

不過，有個護士卻冇有分開，那就是苗麗麗。她眯著眼睛，一向看著王文，就跟一個狐狸一樣，在王文的身上瞅呀瞅

實在這類事，縱觀全部衛生史，並不是冇有過，但多數是以失利告終。啟事大抵有…。第一點，非技術科室的事情職員，都是衛生局，或是其他局的帶領的支屬，這就構成了一張很大的權力網，也恰是這個收集，節製著醫改的方向。誰要侵害這些人的好處，這些人就跟誰急。第二點，不連合。總有那麼一些人，在麵對各方壓力時膽怯，或是示好的環境下，為了一時之利，目光短淺的挑選退出。人多力量才大，人少力量就會小。第…，故鄉夥普通都不會插手如許的活動，隻要一些年青大夫會插手。因為故鄉夥作為主任醫師和副主任醫師，非論是在院內還是在院外，都有很高的支出，這些支出多數是背工。而年青大夫，職稱不到，在病院說話的分量也小，以是在表裡拿的背工較少，乃至是冇有。如果冇有了病院這些頂梁柱的故鄉夥參與，就算這些年青大夫再如何請病假，也冇有效，因為年青大夫有的是，彆說是告假十幾個，就算上百個分開，病院也會很快的彌補新奇血液。這一點，如果放在故鄉夥身上，病院卻做不到