第五十三章 勞服公司[第2頁/共4頁]

比方頂替政策，導致工廠很多有經曆、有技術的老工人提早退休，車間裡多了很多冇有經曆、冇有技術的新手，不成製止地要影響出產的效力。

宋穹罵了他兩句，才讓這小子收心，不過到了粥攤前，他還是隻和宋貞大號召，看都不看郭輝。

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黃儒漢笑了笑，取出捲菸，遞了一根過來：“不過，這件事究竟要如何辦，還是得謹慎。”

“不另有那傻大個麼？”宋軍撇了撇嘴，冇好氣地說道。

當著馮明仁的麵，他握著宋穹的手，意味深長地說道：“宋穹同道，傳聞你和臨港那邊的乾係比較好，那邊搞扶植，很缺人，是不是能夠將我們的人先容到那邊去？”

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盧明建四十多歲，是馮明仁的嫡派，為了失業的事情，冇少被馮明仁斥罵，現在縣裡決定建立勞動辦事公司，他也持主動的態度，不過對宋穹，他是將信將疑。

宋軍撓了撓頭，有些不美意義地說道：“嘿嘿，我就是說著玩的。”

宋穹點了點頭：“嗯，不比上班差，就是辛苦些，從買菜到熬粥、做粉、號召客人、洗碗等等，就她一小我。”

失業安排事情有多難，盧明建有著切身的體味，按照勞動局把握的數據，全縣城鎮人丁當中，待業率靠近百分之十，也就是說，十個應當插手事情的城鎮適齡人丁，就有一小我待業。

“嗬嗬，一個小吃攤，待業青年小我弄的。”宋穹說道。

這可不是一件簡樸的事情。

這些托人想出去的，背後的乾係都比較龐大，如果不是特彆合適，他都不想用，要用，也要用跟本身有乾係的人，那樣的人才氣用得放心。

“勞動辦事公司”在一些處所已經呈現，馮明仁的發起獲得黃儒漢等人的支撐，縣委一把手袁師雄也感覺能夠試一試，因而決定建立“中嶺縣勞動辦事公司”。

“對，就是我姐，她一向冇有單位上班，冇有體例，就搞了這個個彆粥攤，你也看到了，很受歡迎――”

在宋穹的構思當中，勞動辦事公司能夠做的事情很多，也確切需求很多人，但是他並不籌算用這些人，他要用的人，必須從命號令、肯做事、不怕辛苦。

不過，就算是臨時工、條約工，作為勞動部分屬新建立的大個人單位，也有很多人找到宋穹，但願幫他們安排人出去。