第92章 三年工作合同[第1頁/共3頁]

第二天醒來，沈沫茶頭痛欲裂，大抵是昨晚喝了酒的原因。

隻是那溫存也隻保持了不過半晌，沈沫茶比誰都清楚，沈碧畢竟隻是把她當作棋子。

沈沫茶明天聽陳秋魚說過，普通公司雇用員工出去後，都會先提出讓對方停止動期三個月的試用期，但是，高智教誨卻直接跳過了對她的試用期，籌算直接與她簽訂三年的勞動條約。

沈碧笑了笑，那笑意倒是不達眼底的，“是如許的，阿姨但願你想體例，讓徐嘉葉主動和你提出仳離。”

沈沫茶現在再回想沈碧這番話，隻感覺沈碧這話說得前後不一，很難讓人佩服。

……

第92章 三年事情條約

來到高智的辦公大樓，沈沫茶在人事經理的帶領之下，在辦公室裡簽訂了為期三年的勞動條約。

得知孫曼比來的病情日漸穩定，沈碧也有定時付出醫療費後，沈沫茶也就放心的分開病院，乘車前去沈碧上班的沈氏繁華餅業辦公大廈。

陳秋魚倒還復甦些，臨去上班之前，她直接把還死賴在床上的沈沫茶拉了起來，提示她：“你明天早上10點必須去高智那邊簽勞動條約的，現在是淩晨7點30，從速起來籌辦籌辦。”

走出高智教誨機構，沈沫茶抬頭看著藍藍的天空，深深的吸了一口氣。

簽完勞動條約後，女經理又熱忱的帶領沈沫茶，到各個辦公地區間熟諳了一圈，將她正式先容給各個同過後，讓她從下個月7號開端，也就是五一長假過後，正式上班。

固然沈碧當時或許隻是客氣的開打趣，但是沈沫茶卻有些打動，那是她獨一一次感覺，沈碧將本身當作了家人。

沈沫茶無法的感喟，“有甚麼蹊蹺？我是花容月貌還是腰纏萬貫？他們有需求專門挖個坑來給我跳嗎？更何況，高智說到底是個端莊的至公司，如果換了個小公司我一定敢簽，但是對方公司這麼大，如何能夠會坑人？”

沈沫茶百思不得其解，直到回了宿舍也想不通這件事情。

究竟上，沈沫茶現在煩惱的並不是這件事情，她煩惱的主如果沈碧交給她的另一個任務，她到底要如何樣做，才氣讓徐嘉葉主動提出和本身仳離？

……

沈沫茶當然不是分歧意，隻是有些迷惑，高智教誨機構情願將毫無事情經曆的她，招出去當英語講師，她就感覺本身是賺了，如何會不肯意簽訂條約？

沈碧說她已經想到了讓沈氏上市的體例，卻冇有說出這個彆例是甚麼，這如何能不叫人思疑？