第五十二章 培訓挨訓[第1頁/共3頁]

文娛、雜誌、電影、明星等八卦訊息，津津樂道於此的主體絕對是年青的女性朋友們，對身邊的朝夕相處的婷婷都如此有興趣，一點不亞於小毛對婷婷的存眷，如果小毛曉得婷婷每晚……小毛即便不崩潰，寢食難安、坐臥不寧……起碼得影響他現在講課的情感吧！

下午家鳳等部分職員趕到門路課堂，去插手品保體係部主持的培訓。

“婷婷比來常常外宿，有男朋友了……”坐在菲菲側邊的歡歡跟菲菲嚼舌。

甚麼邏輯呀？莫非偶爾體貼下同事、朋友的情感也有錯，女人的眼裡把統統同性都視為假想敵了，不答應身邊的男人有非份之想，哪怕是身邊的好朋友。

如果說例外，隻要綵鳳姐宅心仁厚、難為寶貴，陳經理也還尚可，不過作為直接下屬，總有一層說不出的壓抑在，比如能做到推心置腹、暢所欲言嗎？

小毛或許是有夢中戀人在場，給家鳳的感受表示結果不錯，講師風采雖說不是爐火純青，卻也舉手投足象那麼回事；家鳳但是師範學院畢業，也做過西席，固然離開了西席的崗亭，還是非常有豪情，心神馳之；人就是一種奇特的植物，對具有的不甚看重，對落空的才倍加珍惜，殊不知活在當下。

畢竟分歧層次的人做分歧層次的事情，如果真有很大的乾係，也不會要初出茅廬的人上陣殺敵，不然一遇敗北，誰擔乾係？

“各位同仁，我非常不歡暢，看到這類狀況……”

全部會場鴉雀無聲，地上掉一支筆也無人敢撿，不然也會視為對“長官”（台企對高管的統稱，很有點像影視劇裡的描述）的極大不尊敬，這會兒，還會是對吳處的極大應戰！有這殺氣騰騰、磨刀霍霍的講堂規律，任誰去傳道授業，也能一字不差的灌輸。

就算看不上小毛這泡妞“低手”，從“故交”的角度也不能拆人家台呀，想想曾經在同一個戰壕裡戰役，一起測試、用飯、喝酒、演出、徹夜玩。

剛好遭受小毛做講師，如萬人福超市的主持“大炮”一樣，非常賣力、慷慨激昂、聲色並茂、引經據典、滾滾不斷的給廠區內（分歧奇蹟處）統統品格辦理的的同仁們講《ISO14000環境辦理體係知識》，上麵另有很多台乾也在聽講，非常正規。

可惜，凡是主宰統統、嚴肅不足、其他不敷為道的辦理者並不能傳出多少振聾發聵的實際、說教？

平心而論，規律還是保持尚可，結果就差能人意；即便如許，也是對彆人的勞動或講師的極大不尊敬，不管如何，也不能打擊人家的勞動主動性，一個25歲的小夥子，恰是求知慾暢旺、主動向上的春秋，經曆、程度固然不見得高到哪兒去，也不是一無是處。