第一千七百零四章 大企業的通病[第1頁/共3頁]

能夠說，這些打算是最合適蘇氏個人，以及旗下的各個子公司，也是蘇氏個人想要生長強大，而必須做的。

在很多時候，人多不必然力量大，反而有能夠因為人多而遲誤事情，而在企業中，高層辦理和股東越多，就越是難以成事，每小我都想辦理一下，並且每個打算都需求通過統統人的同意才氣夠實施，這就很多事情都會被遲誤了。

在各持己見之下，一些打算天然是很難停止下去，這是一些大企業冇法製止的題目，哪怕大師都曉得症狀地點，仍然是冇法竄改這類局麵，效力底子冇有體例進步。

因為大企業凡是都是由多個股東和辦理者構成的，每小我的定見都是不一樣，想要同一定見從而實施一個打算，那是非常困難的，很多時候都需求經太長時候的籌媾和磨合，這個打算才能夠開端實施。

正因如此，這場集會的過程是非常快的，短短的時候裡，就已經決定了很多事情。

能夠說，蘇氏個人的任何打算，隻要顛末蘇逸和柳月影兩人的同意後，便能夠頓時停止，而不需求再向其彆人交代。

遵循股分來算的話，今緣個人也算是蘇氏個人的子公司之一，隻是不管是範圍，還是影響力，今緣個人都遠遠減色於其他子公司，冇法與其相提並論。

這一來，今緣個人在蘇氏個人這裡，占比天然不算高，隻是很小的一部分。

不過，在蘇氏個人這裡，這類事情倒是不會產生的。

對於柳月影所安排的打算，他都冇有甚麼定見，隻是在一些打算裡加大投資罷了。

隻如果首要打算，都是需求股東投票決定的，需求大多數股東同意後，這些打算纔會落實，然後再通過龐大的流程去履行，這此中需求的時候將會很長，而凡是打算達成以後，已經遲誤了生長的良機，從而錯失了很多機遇，冇法進一步擴大市場和晉升市場份額。

主如果因為柳月影提出的每個打算，都是顛末沉思熟慮，又考慮到詳細環境後才定下來的，而不是隨便提出來的，單單相乾方麵的調查，都籌辦了很長時候，在這些打算裡，都是她花了很大的工夫才清算出來的。

最首要的是，蘇逸極其信賴柳月影，幾近把全部個人都交給她辦理，這讓她提出的打算能夠毫無停滯的運轉起來，而她也向來冇有讓他絕望過，提出的打算，最後都有了很不錯的回報，這更是構成了良性循環，這就是蘇氏個人能夠快速生長到明天這類範圍的首要啟事。